在與銀行打交道的過(guò)程中,不少人會(huì)發(fā)現(xiàn)銀行工作人員常常向客戶推銷(xiāo)各類(lèi)產(chǎn)品。這背后其實(shí)有著多方面的原因,下面我們來(lái)詳細(xì)分析。
從銀行自身的經(jīng)營(yíng)角度來(lái)看,盈利是重要目標(biāo)。銀行的收入來(lái)源除了傳統(tǒng)的存貸利差,中間業(yè)務(wù)收入也占據(jù)了相當(dāng)?shù)谋戎。銀行所推銷(xiāo)的理財(cái)產(chǎn)品、保險(xiǎn)產(chǎn)品、信用卡等,都能為銀行帶來(lái)可觀的收入。例如,銷(xiāo)售理財(cái)產(chǎn)品,銀行可以收取管理費(fèi)、托管費(fèi)等;推銷(xiāo)信用卡,除了年費(fèi)收入,還有刷卡手續(xù)費(fèi)分成等。所以,為了提升業(yè)績(jī)和利潤(rùn),銀行會(huì)鼓勵(lì)工作人員積極推銷(xiāo)產(chǎn)品。
對(duì)于工作人員個(gè)人而言,業(yè)績(jī)考核是推動(dòng)他們推銷(xiāo)產(chǎn)品的直接動(dòng)力。銀行通常會(huì)為員工設(shè)定各類(lèi)業(yè)務(wù)指標(biāo),如信用卡開(kāi)卡數(shù)量、理財(cái)產(chǎn)品銷(xiāo)售金額、保險(xiǎn)產(chǎn)品銷(xiāo)售份數(shù)等。員工的收入、獎(jiǎng)金、晉升等都與這些指標(biāo)的完成情況密切相關(guān)。如果不能完成任務(wù),可能會(huì)影響到個(gè)人的收入和職業(yè)發(fā)展。因此,為了自身的利益,工作人員會(huì)努力向客戶推銷(xiāo)產(chǎn)品。
另外,從客戶的角度來(lái)說(shuō),銀行工作人員推銷(xiāo)產(chǎn)品也是為了滿足客戶的多樣化需求。不同的客戶在不同的人生階段和財(cái)務(wù)狀況下,有著不同的金融需求。比如,年輕客戶可能更需要信用卡來(lái)滿足日常消費(fèi)和建立信用記錄;中年客戶可能更關(guān)注理財(cái)產(chǎn)品,以實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)的保值增值;老年客戶可能更傾向于穩(wěn)健的儲(chǔ)蓄型保險(xiǎn)產(chǎn)品。銀行工作人員通過(guò)了解客戶的情況,為客戶推薦合適的產(chǎn)品,幫助客戶實(shí)現(xiàn)金融目標(biāo)。
為了更清晰地展示銀行不同產(chǎn)品給銀行帶來(lái)的收益情況,我們來(lái)看下面的表格:
產(chǎn)品類(lèi)型 | 收益來(lái)源 | 大致收益比例 |
---|---|---|
理財(cái)產(chǎn)品 | 管理費(fèi)、托管費(fèi) | 0.5% - 2% |
信用卡 | 年費(fèi)、刷卡手續(xù)費(fèi)分成 | 1% - 3% |
保險(xiǎn)產(chǎn)品 | 代理手續(xù)費(fèi) | 3% - 8% |
當(dāng)然,銀行工作人員在推銷(xiāo)產(chǎn)品時(shí),應(yīng)該遵循合規(guī)和誠(chéng)信的原則,充分向客戶披露產(chǎn)品的風(fēng)險(xiǎn)和收益情況,確?蛻裟軌蜃龀雒髦堑臎Q策。同時(shí),客戶也應(yīng)該根據(jù)自己的實(shí)際情況,理性對(duì)待銀行工作人員的推銷(xiāo),不要盲目購(gòu)買(mǎi)不適合自己的產(chǎn)品。
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